Lezárult az a szavazás, melyben az Európai Szakszervezeti Szövetség (ETUC) tagjai őszinte és nyílt vitát követően mondtak véleményt arról, hogy támogatnák-e egy EU irányelv bevezetését a tisztességes minimálbérekről.
A szavazáson 87 európai nemzeti konföderáció – köztük a SZEF is -, és 10 európai ágazati szakszervezeti szövetség vett részt. A tagszakszervezetek döntő többsége, (85 %) igennel szavazott, azaz szeretné, ha lenne egy ilyen európai uniós irányelv.
A SZEF Ügyvivő Testületének határozata alapján a SZEF is támogatta ezt a döntést.
Ursula von der Leyen bizottsági elnök ígéretet tett arra, hogy 100 napon belül javaslatot terjeszt elő „annak biztosítására, hogy az Unióban minden dolgozónak tisztességes minimálbére legyen”.
Az ETUC felhívja az Európai Bizottság figyelmét, hogy terjesszen elő egy irányelvet, amely biztosítja, hogy a tagállamok nem állapíthatnak meg olyan törvényben előírt minimálbért, mely a mediánbér 60, és az átlagbér 50 %-át nem éri el. Az irányelv továbbá nem tenné lehetővé, hogy a munkáltatók kevesebb bért adjanak, mint a megállapított törvényi minimálbér, és biztosítaná, hogy minden tagállamban garantálják a kollektív tárgyalásokhoz való jogot.
