Öt konföderáció foglalkoztatáspolitikai javaslatai

Az öt magyar szakszervezeti konföderáció együttműködésének eredményeként 2026. augusztus 19-én az alábbi közös szakmai kezdeményezéseket juttattuk el a Szociális és Családügyi Minisztériumot (SZCSM) vezető miniszter részére:

  • Javaslatok a 2022/2041/EU irányelv kapcsán kialakítandó cselekvési tervhez, különös tekintettel a munkavállalói szervezkedési szabadság és a szakszervezeti jogok fejlesztésére.

  • Szakmai javaslatok a bértranszparencia-irányelv hazai jogrendbe történő átültetéséhez.

Az öt hazai konföderáció a jövőben is fenntartja a megkezdett szakmai együttműködést. Kifejezett célunk, hogy egységes és megalapozott szakértői álláspontokat alakítsunk ki a munkavállalókat érintő további alapvető kérdésekben is – mint például a sztrájkjog, a “rabszolgatörvény”, valamint a munkavédelem átfogó területe.

Kezdeményezésünkkel kapcsolatban számítunk a kormányzati oldal érdemi párbeszédre és konstruktív tárgyalásokra való nyitottságára!

 

 

MEGOSZTÁS:

Facebook
Twitter
LinkedIn
Nyomtatás

EZEKET OLVASTA MÁR?

Tapasztalatok megosztása koreai barátainkkal

2026. augusztus 28-án, a koreai Local Administration Training Institute szervezésében Incshon város önkormányzata foglalkoztatottjainak szakszervezeti tisztségviselőit látta vendégül a SZEF. A találkozóra a koreai továbbképzési intézet szervezésében, az incshoni szakszervezeti

Öt konföderáció foglalkoztatáspolitikai javaslatai

Az öt magyar szakszervezeti konföderáció együttműködésének eredményeként 2026. augusztus 19-én az alábbi közös szakmai kezdeményezéseket juttattuk el a Szociális és Családügyi Minisztériumot (SZCSM) vezető miniszter részére: Javaslatok a 2022/2041/EU irányelv

VKF ülés, 2026. 08. 07.

2026. augusztus 7-én sor került a Versenyszféra és a Kormány Konzultációs Fóruma (VKF) ülésére, melyen meghívottként Csóti Csaba, a SZEF elnöke is részt vett. Az egyeztetés központi témája a nemzeti