Tagtoborzó, reprezentativitás!

A 2017-ben esedékes reprezentativitás-mérés. A mielőbbi felkészülés: indokolt! érdemes! hasznos!

Tagtoborzó, reprezentativitás!

A legelső lépése az lesz, hogy kisorsolásra kerül az a hónap, amelyet mérni fog a vizsgálat. Ez január, vagy február, vagy március lesz. És természetesen visszamenőleg ezeken az adatokon már nem fogunk tudni változtatni. Ezért szükséges lenne, hogy még január hónapban az esetleges belépők szándékainak megerősítése érdekében az alapszervezetek lépéseket tegyenek.

Magyarán: most a legindokoltabb tagtoborzást indítani. Ez mindig fontos, de most különösen azért, mert kicsiny, töredék százalékokon múlhat mind a helyi reprezentativitás, mind egy ágazati szakszervezet országos reprezentativitása. És ez befolyásolhat ágazatokról szóló alapvető döntéseket – mely egy-egy tagunk személyes sorsát is érintheti.

Hosszú idő óta először sikerült elérni, hogy az Országos Közszolgálati Érdekegyeztető Tanács munkatervről tárgyal ( lásd honlapunkon a mai napon közzé téve – Szerk.) A közszolgálati dolgozókat érintő legfontosabb kérdésekben kezdeményezünk tárgyalást, és képviseljük a munkavállalóinkat a bérhelyzet, a létszám, a béren kívüli juttatások, az életpálya és egyéb kérdésekben.

Tehát: most indokolt,most érdemes,most hasznosbelépni a szakszervezetbe, növelni az érdek-képviselet erejét – és erről mind többeket meggyőzni!

Földiák András 

MEGOSZTÁS:

Facebook
Twitter
LinkedIn
Nyomtatás

EZEKET OLVASTA MÁR?

Beszámoló SZEF munkavédelmi képzésről

Nagy érdeklődés mellett, sikeresen zajlott le szervezetünk legutóbbi oktatási eseménye, a 2026. május 18-án megrendezett munkavédelmi képviselő képzés. A rendezvény kiemelt jelentőséggel bírt, mivel ez volt az első olyan tematikus

35 éves a SZEF! Ünnepség és kiáltvány

2026. május 15-én lezajlott a SZEF éves munka kongresszusa, melyet a szervezet alapításának 35. évfordulós ünnepsége követett. Az éves munka kongresszus a kötelező feladatokon kívül elfogadta az új kormány és

Beszámoló Hatékonyságnövelés műhelymunkáról

2026. áprilisában három alkalmas műhelymunka keretében ismerkedhettek meg a SZEF szervezésében szakszervezeti tagok a hatékonyságnövelés eszközeivel, módszereivel. A képzés célja az volt, hogy a szervezeti folyamatok, optimalizálás, időgazdálkodás- és hatékonyság

Visegrádi partnerség – ČMKOS Kongresszus

2026. április 24-én, eleget téve V4 partnerünk, a Cseh-Morva Szakszervezetek Szövetsége (ČMKOS) kérésének, Csóti Csaba SZEF elnök és Szűcs Viktória, a SZEF nemzetközi ügyekért felelős alelnöke részt vett a szervezet