Ezúttal a fiatalok körében egyre jobban elterjedő atipikus foglalkoztatás kérdéseire keresték a válaszokat a résztvevők 2020.09.26-án.
Előnyös ez a munkaforma? Vagy épp tele van buktatókkal? Hogyan érhetjük el, hogy az atipikus foglalkoztatottak is élvezhessék a szakszervezeti tagságból származó előnyöket
Szakszervezeti fiatalok ajánlásai az alábbi összefoglaló videóban hangoznak el. Megszólal a videóban Szatmár Lajos a SZEF alelnöke és a Dvorácskó Balázs, szervezési titkár is.
Csóti Csabát a Civil Rádió kérdezte a SZEF és a Munkástanácsok által jegyzett nyílt levél kapcsán, amely a kormányzati képviselet nélkül maradt foglalkoztatáspolitika témáját járta körül. A Szakszervezetek Együttműködési Fóruma
A SZEF és a négy másik magyar szakszervezeti konföderáció egységesen lépett fel az Európai Szakszervezeti Szövetség (ESZSZ) felhívására: közösen lépnek fel a Magyar Kormány felé az Európai Unió 2028–2034 közötti
Egyenlő munkáért egyenlő bért! Európa-szerte cserbenhagyják a dolgozó nőket! Az uniós tagállamok túlnyomó többsége – köztük Magyarország is – elmulasztotta a bérátláthatósági irányelv nemzeti jogba történő átültetésének vasárnapi határidejét. Az
Megjelent az Európai Bizottság Magyarországra vonatkozó legfrissebb országjelentése és a 2026. évre vonatkozó országspecifikus ajánlásai. A dokumentumok igazolják a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) és a hazai szakszervezeti mozgalom követeléseit, amely
Beszámoló a SZEF Nyugdíjas Választmány konferenciájáról A SZEF Nyugdíjas Választmánya az eltelt két esztendőben kiemelten foglalkozott az idős nők szociális helyzetével, ami a nyugdíjas társadalom számára is mind nagyobb és