A SZEF segíti az Amnesty International kutatását

Az Amnesty International (AI) Magyarország fókuszú, a női munkavállalókat érintő kutatását a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) segíti.

A nemzetközi szervezet „A nemek közötti egyenlőtlenség a munka világában” témában végez kutatást. A felmérés elsősorban a várandós nők munkahelyi helyzetét és az édesanyák gyermekvállalást követő munkába való visszatérését és az ott tapasztalt rugalmasságot vagy rugalmatlanságot; legfőképp pedig az esetleges hátrányos megkülönböztetést vizsgálja.

A SZEF tagjainak jelentős része nő és édesanya, akiknek a helyzetéről még pontosabb képet kaphatunk a kutatás kiértékelését követően, elősegítve további munkánkat.

Az AI Baranya megyei pilot projektben a SZEF helyi aktivistái mellett a MASZSZ és PDSZ aktivistái is közreműködtek!

A kutatást követően, az Amnesty International magyar szekciója dolgozik majd azért, hogy csökkenjen a nemek közötti egyenlőtlenség a munkahelyeken.

 

 

MEGOSZTÁS:

Facebook
Twitter
LinkedIn
Nyomtatás

EZEKET OLVASTA MÁR?

Nyílt levél a foglalkoztatáspolitikáért

Nyílt levél A foglalkoztatáspolitika hosszabb távon nem maradhat önálló, felelős kormányzati képviselet nélkül   A Munkástanácsok Országos Szövetsége (Munkástanácsok) és a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) aggodalommal vették tudomásul, hogy az

Beszámoló SZEF munkavédelmi képzésről

Nagy érdeklődés mellett, sikeresen zajlott le szervezetünk legutóbbi oktatási eseménye, a 2026. május 18-án megrendezett munkavédelmi képviselő képzés. A rendezvény kiemelt jelentőséggel bírt, mivel ez volt az első olyan tematikus

35 éves a SZEF! Ünnepség és kiáltvány

2026. május 15-én lezajlott a SZEF éves munka kongresszusa, melyet a szervezet alapításának 35. évfordulós ünnepsége követett. Az éves munka kongresszus a kötelező feladatokon kívül elfogadta az új kormány és

Beszámoló Hatékonyságnövelés műhelymunkáról

2026. áprilisában három alkalmas műhelymunka keretében ismerkedhettek meg a SZEF szervezésében szakszervezeti tagok a hatékonyságnövelés eszközeivel, módszereivel. A képzés célja az volt, hogy a szervezeti folyamatok, optimalizálás, időgazdálkodás- és hatékonyság

Visegrádi partnerség – ČMKOS Kongresszus

2026. április 24-én, eleget téve V4 partnerünk, a Cseh-Morva Szakszervezetek Szövetsége (ČMKOS) kérésének, Csóti Csaba SZEF elnök és Szűcs Viktória, a SZEF nemzetközi ügyekért felelős alelnöke részt vett a szervezet