Kínai delegáció a SZEF-ben

2015. július 17-én tapasztalatszerzés céljából a SZEF-be látogatott a kínai Henan tartományi szakszervezet 6 fős delegációja.

2015. július 17-én tapasztalatszerzés céljából a SZEF-be látogatott a kínai Henan tartományi szakszervezet 6 fős delegációja. Henan tartomány területe 167 000 km2, 100 millió lakosa van. A tartományt az ősi kínai civilizáció bölcsőjének tekintik, északi részén folyik a Sárga-folyó, itt van Kína egyik ősi fővárosa.

A Kínai Szakszervezeti Konföderáció tagszervezetei az ágazati szövetségek és a tartományi szervezetek, így a henani tartományi szervezet is az össz-kínai szakszervezeti szövetség egyik tagszervezete, mely további területi, városi, községi illetve ezeknek megfelelő szintű ágazati szervezetekre osztódik. A henani tartományi szervezetnek 17 millió tagja van.

A szakszervezeti tagság Kínában sem kötelező, de a szervezettség szintje mégis magas. A szakszervezetek alapvetően a tagdíjból élnek, de állami támogatást is kapnak, amiből a szakszervezetek fizetik a szociális segélyt a rászorulóknak, ennek összegét a kormány a rászoruló tagok száma alapján adja. A szakszervezeteknek vannak üdülőik és sportlétesítményeik is, ezek építését és fenntartását is állami pénzből finanszírozzák. A szakszervezetek szükség esetén Kínában is ellátják tagjaik jogi képviseletét, és kollektív szerződéseket is kötnek. Tartanak különféle képzéseket is, és munkaversenyeket is szerveznek. A munka világát Kínában is a Munka törvénykönyve szabályozza, aminek egy része minden munkavállalóra vonatkozik, de a versenyszférára és a közszférára már más, eltérő szabályozás van érvényben.

A beszélgetés során Földiák András elnök bemutatta a SZEF-et, és a magyar konföderációkat, ismertette a mai magyar szakszervezeti helyzetet, és a legfőbb tevékenységeinket. A találkozón jelen volt még Dr. Bárdos Judit, a BRDSZ főtitkára is, aki a vendégek által előzetesen elküldött, a szakszervezeti alapítványokra vonatkozó kérdésére válaszolt, miszerint a szakszervezeti alapítványokra is ugyanaz a jogi szabályozás vonatkozik, mint az összes többi alapítványra.

A találkozó végén aláírtunk egy szerződést, ami arról szól, hogy a két fél küldhet egymáshoz delegációkat tapasztalatcsere céljából. és a fogadó fél megszervezi másik félnek a találkozókat.

MEGOSZTÁS:

Facebook
Twitter
LinkedIn
Nyomtatás

EZEKET OLVASTA MÁR?

Nyílt levél a foglalkoztatáspolitikáért

Nyílt levél A foglalkoztatáspolitika hosszabb távon nem maradhat önálló, felelős kormányzati képviselet nélkül   A Munkástanácsok Országos Szövetsége (Munkástanácsok) és a Szakszervezetek Együttműködési Fóruma (SZEF) aggodalommal vették tudomásul, hogy az

Beszámoló SZEF munkavédelmi képzésről

Nagy érdeklődés mellett, sikeresen zajlott le szervezetünk legutóbbi oktatási eseménye, a 2026. május 18-án megrendezett munkavédelmi képviselő képzés. A rendezvény kiemelt jelentőséggel bírt, mivel ez volt az első olyan tematikus

35 éves a SZEF! Ünnepség és kiáltvány

2026. május 15-én lezajlott a SZEF éves munka kongresszusa, melyet a szervezet alapításának 35. évfordulós ünnepsége követett. Az éves munka kongresszus a kötelező feladatokon kívül elfogadta az új kormány és

Beszámoló Hatékonyságnövelés műhelymunkáról

2026. áprilisában három alkalmas műhelymunka keretében ismerkedhettek meg a SZEF szervezésében szakszervezeti tagok a hatékonyságnövelés eszközeivel, módszereivel. A képzés célja az volt, hogy a szervezeti folyamatok, optimalizálás, időgazdálkodás- és hatékonyság

Visegrádi partnerség – ČMKOS Kongresszus

2026. április 24-én, eleget téve V4 partnerünk, a Cseh-Morva Szakszervezetek Szövetsége (ČMKOS) kérésének, Csóti Csaba SZEF elnök és Szűcs Viktória, a SZEF nemzetközi ügyekért felelős alelnöke részt vett a szervezet