Ismerjétek meg a SZEF Oktatási Programjának kulcsfiguráját:

Kérdező: Szatmári Lajos, SZEF alelnök
Válaszol: Karácsony Szilárd, tréner

-Mióta vagy szakszervezeti tag?
-1982. szeptember 1-jén, az első munkanapomon a bérszámfejtőnél is jelentkeznem kellett, aki több papírt is aláíratott velem, köztük a szakszervezeti belépési nyilatkozatot is. Ez akkor így ment. Akkor még nem tudtam, hogy mire lesz jó, de a szüleimmel, akik a Pedagógusok Szakszervezetének voltak tagjai voltunk néhányszor a Balatonon szakszervezeti beutalóval nyaralni.
-Mióta foglalkozol oktatással?
-Mérnökként a munkahelyemen is képeznem kellett a munkavállalókat, többek közt a mozdonyvezetőket. Éreztem, hogy akkor leszek hatékonyabb ezen a területen, ha megszerzem a feladathoz szükséges tudást, ezért elvégeztem a műszaki tanári szakot is. Ettől kezdve mindig adódott lehetőség az életemben arra, hogy átadjam a tudásom. Persze tudatosan kerestem is a lehetőséget, mert úgy érzem, hogy ebben a „szerepben” otthon vagyok.

A Fővárosi Érdekegyeztető Tanács június 22-ei ülésén elfogadásra került SZEF által is támogatott és aláírt koronavírus- járvány utáni Restart csomagjának 6. pontja kitér a gyereket nevelő munkavállalók támogatására.

 Ezek értelmében a Főváros lépéseket tesz a gyereket nevelő munkavállalók megsegítésre a nyári iskolai és óvodai szünet idején.

Az érintettek bevonásával megvizsgálják az óvodai, bölcsödéi nyitvatartási idő meghosszabbításának lehetőséget.

Továbbá, 10 ezer forint támogatást biztosít a Főváros a 10 ezer fő 14 év alatti gyermek nyári napközis táboroztatásához.

 A támogatás igénybevételéhez nincs szükség előzetes regisztrációra és 2020.07.06-tól, vagy ez után induló táborokra vehető igénybe. A kedvezmény igénybevételét közvetlenül a tábor szervezőjénél tudják érvényesíteni az arra jogosultak.

További részleteket a https://mozaikgsz.hu/ honlapon.

Felhívás a közép- és kelet-európai, a balti és a balkáni szakszervezeti vezetőkhöz, hogy támogassák az ETUC, a szociális partnerekkel az Európai Unió működéséről szóló szerződés 154. cikke alapján folytatott, a méltányos minimálbérrel kapcsolatos kihívások kezelésére irányuló lehetséges fellépésről szóló válaszát

Kedves Barátaink, tisztelt Szakszervezeti Vezetők!

Csehország, Magyarország és Lengyelország szakszervezeteinek (ČMKOS, OPZZ, NSZZ „Solidarność”, FZZ, MASZSZ, SZEF, és ÉSZT) nevében kérjük, hogy szavazd meg az ETUC fenti konzultációra adott válaszát. Az írásbeli szavazási eljárás július 6-án kezdődik és szeptember 2-án ér véget. Az ETUC titkársága július 6-án egy szavazólappal együtt, e-mailt küldött nektek.

 Mint a korábbi, a méltányos minimálbérről folytatott konzultáció első szakaszában lezajlott szavazásnál is, részvételünk ezúttal kiemelten fontos.

Minden szavazat számít. Régiónknak erőteljesen támogatnia kell a Bizottság azon kezdeményezését, amely méltányos fizetéseket eredményezne Európában. Ehhez támogatnunk kell az ETUC válaszát, amely többek között keretirányelv bevezetését, méltányos minimálbért és a kollektív tárgyalások megerősítését javasolja.

A szabadságolások megkezdése miatt kérünk Benneteket, hogy szavazzatok a lehető leghamarabb, ha lehetséges, már júliusban.

Kérjük, tudassátok velünk e-mailben, zagr@solidarnosc.org.pl vagy a rogalewski@opzz.org.pl címek egyikére, ha már szavaztatok.

Csatolmányok nevei:

Fájl	Leírás
Appeal to trade unions leaders to support ETUC respodne to the EU initiative on the minium wage-2.pdf

A Megváltozott esélyek a járvány után: nők a munkaerőpiacon címmel szervezett virtuális kerekasztal beszélgetést az Amnesty International.

Szakértők vitatták meg, hogy a karanténban felhalmozott tapasztalatokat hogyan lehet úgy hasznosítani, hogy azok segítsék a női munkavállalókat. 

A beszélgetés résztvevői voltak: Keveházi Kata (Jól-Lét Alapítvány), Spielmann Katalin (Working Moms Hungary), Szűcs Viktória (Szakszervezetek Együttműködési Fóruma), 
Tamás-Sáróy Krisztina (Amnesty International)